Tipperary Credit Union lädt Bewerbungen für einen neuen CEO ein – Tipperary Live

2022-06-24 21:16:42 By : Mr. Jeff Meng

https://www.tipperarylive.ie/section/1235/advertise-with-usBleiben Sie mit TipperaryLive.ie über Nachrichten, Geschäfte und Sport in Tipperary auf dem LaufendenBleiben Sie auf dem Laufenden mit den neuesten Nachrichten in Tipperary, wie es mit TipperaryLive.ie passiertDie neuesten Tipperary-Nachrichten, Sport und Wirtschaft von TipperaryLive.ieDie neuesten Tipperary-Nachrichten, Sport und Wirtschaft von TipperaryLive.ieNational - Tipperary Live - Finden Sie die neuesten Nachrichten aus Tipperary Clonmel Ireland Local County Region, Sport, Wirtschaft, Todesanzeigen, Unterhaltung, Autofahren und mehrDie neuesten Tipperary News, Sport und Business, wie es von TipperaryLive.ie passiertWas ist los - Tipperary Live - Finden Sie die neuesten Nachrichten aus Tipperary Clonmel Ireland Local County Region, Sport, Wirtschaft, Todesanzeigen, Unterhaltung, Autofahren und mehrImmobilien - Bleiben Sie mit dem Team von TipperaryLive.ie über die neuesten Nachrichten, Sport und Geschäfte aus Tipperary auf dem LaufendenTipperary-Nachrichten, Wirtschaft, Sport und Autofahren, wie es von TipperaryLive.ie passiertTodesfälle - Tipperary Live - Finden Sie die neuesten Nachrichten aus Tipperary Clonmel Ireland Local County Region, Sport, Wirtschaft, Todesanzeigen, Unterhaltung, Autofahren und mehrBitte erlauben Sie Anzeigen, da sie zur Finanzierung unserer vertrauenswürdigen lokalen Nachrichteninhalte beitragen.Bitte fügen Sie uns zu Ihrer Whitelist für Werbeblocker hinzu.Wenn Sie weiteren Zugang zu Irlands bestem lokalen Journalismus wünschen, sollten Sie unseren kostenlosen täglichen Newsletter beisteuern und/oder ihn abonnieren.Unterstützen Sie unsere Mission und treten Sie jetzt unserer Community bei.Tipperary Credit Union Limited bittet um Bewerbungen für den Chief Executive Officer Tipperary Credit Union auf Vollzeitbasis mit mindestens 35,5 Stunden pro Woche, einschließlich jeden alternativen Samstag.Es besteht die Verpflichtung, auf freiwilliger Basis an monatlichen Vorstandssitzungen/Hauptausschusssitzungen außerhalb der normalen Arbeitszeiten teilzunehmen.Tipperary Credit Union ist eine große gemeindebasierte Kreditgenossenschaft mit 29.000 Mitgliedern und einem Vermögen von 161 Millionen Euro.Der Hauptsitz der Credit Union befindet sich in Tipperary Town.Es hat auch Niederlassungen in Dundrum und Bansha, Co. Tipperary, und Doon und Plassey in Co. Limerick.Die Tipperary Credit Union hat neun gewählte Vorstandsmitglieder auf freiwilliger Basis, drei gewählte Mitglieder des Aufsichtsausschusses auf freiwilliger Basis und vierzig professionelle Mitarbeiter.Die Tipperary Credit Union ist in die lokale Gemeinschaft eingebettet, und unsere Vision ist es, die finanziellen Bedürfnisse der Gemeinschaft zu verstehen und diese Bedürfnisse durch die Bereitstellung angemessener Qualitätsdienstleistungen auf kooperative und professionelle Weise zu befriedigen.Unsere Kernaufgabe ist es, allen unseren Mitgliedern einen erstklassigen Service zu bieten und bei der Suche nach neuen Entwicklungen innovativ zu sein.Unsere Philosophie basiert auf Sparsamkeit, gegenseitiger Selbsthilfe und Respekt.Aufgrund des bevorstehenden Rücktritts unseres derzeitigen CEO hat sich innerhalb der Tipperary Credit Union nun die Gelegenheit ergeben, dass ein neuer CEO den Weg fortsetzt und die Richtung und Führung bei der Erreichung unserer strategischen Ziele vorgibt.Berichterstattung an: VorstandDer CEO wird dem Vorstand Bericht erstatten und den Vorstand bei der Gestaltung, Umsetzung und Weiterentwicklung der langfristigen strategischen Vision des Vorstands unterstützen.Der CEO ist verantwortlich für die Umsetzung von Richtlinien, das Betriebsmanagement, das Risikomanagement, die Einhaltung, die Leistung und die tägliche Verwaltung des Büros der Kreditgenossenschaft und ihrer Mitarbeiter, um sicherzustellen, dass es die höchsten Standards erfüllt und arbeitet und gleichzeitig die Einhaltung gewährleistet regulatorischen Anforderungen.Sie handeln immer im Rahmen der vom Vorstand festgelegten Richtlinien, des Credit Union Act 1997 (in der geänderten Fassung) und im Rahmen des Ethos/der Philosophie der Credit Union.Umsetzung der vom Vorstand vereinbarten Strategien, wie im Strategieplan dargelegt oder anderweitig vom Vorstand gefordert.Kontinuierliche Unterstützung und effektive Kommunikation mit dem Vorstand und seinen Unterausschüssen.Implementieren Sie die Richtlinien und Strategien des Vorstands, wie sie vom Vorsitzenden, den leitenden Angestellten, dem Vorstand und seinen Unterausschüssen kommuniziert werden.Berichten Sie dem Vorstand und dem Vorsitzenden über die mit dem Vorsitzenden vereinbarten Fortschritte in Bezug auf die strategischen und jährlichen Geschäftspläne.Unterstützung des Verwaltungsrates und der Ausschüsse bei der Wahrnehmung ihrer Aufgaben.Governance und Vorschriften der KreditgenossenschaftStellen Sie sicher, dass eine Risikomanagementkultur in der gesamten Organisation verankert ist.Bewältigen Sie operative und andere Risiken durch die Implementierung geeigneter Systeme, Verfahren, interner Kontrollen, Qualitätskontrollen und Personalmanagement.Verabschieden Sie geeignete Strategien für operative Resilienz.Stellen Sie die Einhaltung der Gesetze, Vorschriften und Governance-Anforderungen von Kreditgenossenschaften sicher und arbeiten Sie bei Bedarf mit der Zentralbank und den Aufsichtsbehörden zusammen.Leiten Sie die Entwicklung und Implementierung von Corporate- und Credit Union-Governance-Praktiken und -Prozessen, um die höchsten Governance-Standards für die Credit Union zu erreichen.Stellen Sie sicher, dass geeignete interne Finanz-, Risiko-, Compliance- und Prüfungsprozesse und -verfahren vorhanden sind (in Zusammenarbeit mit den Rechnungsprüfern der Kreditgenossenschaft – intern und extern, und dem Risk and Compliance Officer und dem Senior Management Team). Erstellung von Berichten und Erklärungen, die von Wirtschaftsprüfern, der Zentralbank und anderen Behörden nach Bedarf verlangt werden Sicherstellung der vollständigen Einhaltung aller gesetzlichen und behördlichen Anforderungen, einschließlich der Bereiche Risiko, Datenschutz, Geldwäsche, Arbeitsrecht sowie Gesundheit und Sicherheit.Geschäftspläne und LeistungskennzahlenEntwickeln Sie die strategischen und jährlichen Geschäftspläne und Budgets und legen Sie sie dem Vorstand zur Genehmigung vor.Bericht an den Vorstand über die Fortschritte im Vergleich zu den strategischen und jährlichen Geschäftsplänen, wie mit dem Vorsitzenden vereinbart.Stellen Sie sicher, dass immer ordnungsgemäße Geschäftsbücher geführt werden.Stellen Sie sicher, dass die Reserven auf einem angemessenen Niveau gehalten werden.Erzielen Sie ein Wachstum des Kreditbuchs durch geeignete Vertriebs- und Marketinginitiativen.Verwalten Sie ein großes Anlageportfolio;Ständige Überprüfung von Zahlungsrückständen und Kreditkontrolle;Sicherstellen, dass eine ausreichende Liquidität aufrechterhalten wird;Stellen Sie sicher, dass angemessene Asset/Liability-Management-Strategien vorhanden sind.Überprüfen und analysieren Sie monatliche Verwaltungskonten, Kreditstatistiken, gesetzlich vorgeschriebene Konten und Finanzprognosen und bieten Sie fundierte Finanzanalysen, Ratschläge und Empfehlungen.Überprüfung und Analyse der vierteljährlichen regulatorischen Aufsichtsberichte der Zentralbank, der Jahresabschlüsse und -erklärungen sowie anderer regulatorischer Ad-hoc-Berichtspflichten.Führen Sie die geschäftliche und strategische Entwicklung der Kreditgenossenschaft in Bezug auf:Marketing- und Geschäftsentwicklungsaktivitäten.Produktentwicklung und strategische Allianzen.Entwicklung von Strategien zur kontinuierlichen Verbesserung der von der Tipperary Credit Union angebotenen Produkte, Dienstleistungen und Lieferkanäle.Führung und Unterstützung des Vorstands und der Geschäftsleitung bei der Ausarbeitung und Umsetzung einer langfristigen Strategie, die dem Wachstum und der Entwicklung der Kreditgenossenschaft angemessen ist.Identifizieren Sie in Zusammenarbeit mit dem Vorstand und der Geschäftsleitung innovative Möglichkeiten für die Kreditgenossenschaft, um neue Dienstleistungen oder Lieferkanäle für Mitglieder bereitzustellen.Serviceverbesserung, Wachstum des Kreditbuchs und Änderungsaktivitäten, insbesondere Wachstum des Kreditbuchs;Wachstum bei zinsunabhängigen Einkommensquellen;Wachstum durch Akquisition und Wachstum bei Produkten und Dienstleistungen ohne persönliche Kommunikation.Entwickeln Sie Strategien zur Weiterentwicklung von Beziehungen zu Drittanbietern und Shared-Service-Möglichkeiten.Dazu gehört die Optimierung der Beziehungen zu externen Stakeholdern wie Regulierungsbehörden, Lieferanten und Vertretungsorganen.Entwickeln Sie Strategien zur Unterstützung einer „grünen“ Agenda und einer Reduzierung der CO2-Emissionen der Kreditgenossenschaft.Entwickeln, ausführen und kommunizieren Sie die Geschäftsstrategie und den Plan auf die effektivste und effizienteste Weise an das Management und die Mitarbeiter der Credit Union.Führen Sie das Tagesgeschäft und die Verwaltung der Geschäfte und Operationen der Kreditgenossenschaften.Treten Sie kontinuierlich als vorbildliche Führungskraft auf und demonstrieren Sie die höchsten Standards in Bezug auf Professionalität, Verhalten, ethisches Management, Integrität und Ehrlichkeit.Verwalten Sie die Erwartungen und Anforderungen der Mitglieder auf effektive und effiziente Weise.Dazu gehört die Bereitstellung eines erstklassigen Service-Ethos für Mitglieder;Bearbeitung und Übernahme von Darlehen;Bearbeitung von Mitgliederanfragen usw. Der CEO fungiert als Kreditsachbearbeiter (Darlehensversicherer) mit persönlichem Ermessen bei der Kreditvergabe, der vom Vorstand genehmigt wird.Führen Sie den täglichen Betrieb und die Verwaltung des Geschäfts der Kreditgenossenschaft zu einem sehr hohen Standard an Exzellenz und Effektivität.Entwicklung, Überwachung, Überprüfung und kontinuierliche Verbesserung von Praktiken, Richtlinien, Verfahren, Betriebs- und Personalprozessen und -systemen zur Maximierung der Effizienz und Effektivität in allen Bereichen der Kreditgenossenschaft.Die ideale Person verfügt über eine etablierte und nachgewiesene Erfolgsbilanz in einer ähnlichen Rolle, als Stellvertreter des CEO oder in anderen leitenden Führungspositionen im Kreditgenossenschaftssektor oder in anderen Finanzdienstleistungssektoren.Der erfolgreiche Kandidat hat;Starkes Verständnis der Vorschriften der Kreditgenossenschaften und des Ethos der Kreditgenossenschaften.Spezifische Underwriting-Erfahrung für Großkredite.Kompetente IT-Kenntnisse und Kenntnisse der Technologieentwicklung.Starke Präsentations-, Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten.Starke Rechenfähigkeiten und ausreichende finanzielle Ausbildung, um Budgets zu überwachen und zu verwalten.Starke und breite Erfahrung im Kreditgeschäft.Starke finanzielle Fähigkeiten und Geschäftssinn.Nachweisbare Leistungen im Mitarbeiter- und Leistungsmanagement sowie in der Organisationsentwicklung.Risikomanagement und Compliance-Erfahrung.Haben Sie einen starken Finanzdienstleistungshintergrund mit einer zukunftsorientierten und strategischen Wachstumseinstellung.Sie verfügen über gute IT-Kenntnisse und nachweisliche Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office-Produkten.Nachweisliche Fähigkeit, eine strategische Vision und ein Änderungsmanagement zu entwickeln, zu vertreten und umzusetzen.Besitzen Sie außergewöhnliche Fähigkeiten in den Bereichen Personalführung, Kommunikation, Motivation und zwischenmenschliche Beziehungen.Seien Sie stark mitgliederorientiert und legen Sie den Schwerpunkt auf Lieferung und Wachstum.Analyse- und Problemlösungsfähigkeit.Die ideale Person verfügt über ein drittes Niveau, einen relevanten Abschluss (mindestens Niveau 8) und/oder eine relevante berufliche Qualifikation (z. B. ACA, ACCA, CIMA).Halten Sie eine Zentralbank-Mindestkompetenzqualifikation, z. B. QFA, oder streben Sie diese Qualifikation aktiv an.Und/oder andere Qualifikationen in Bezug auf Finanzdienstleistungen, Kreditgenossenschaften, Management oder Geschäft und möglicherweise andere wie IT, Buchhaltung, Recht, Finanzen, Risiko, Compliance oder andere.Die Rolle unterliegt der Bewertung des Fitness- und Redlichkeitsregimes der Zentralbank und ist eine vorab genehmigte Kontrollfunktion.Hinweis: Diese Stellenausschreibung soll keine vollständige Definition der Stelle darstellen, sondern einen Überblick über die Hauptverantwortungsbereiche geben.Bewerbungen mit Lebenslauf und Anschreiben per E-Mail an: careers@metamo.ie.Bewerbungsschluss ist der 8. Juli 2022.Es kann eine Vorauswahl getroffen werden, und die Bewertung erfolgt auf der Grundlage der im Antrag bereitgestellten Informationen.Die Tipperary Credit Union ist stolz darauf, einen vielfältigen und integrativen Arbeitsplatz zu unterstützen.Für ein vertrauliches Gespräch über diese Gelegenheit rufen Sie bitte Ciara Prendeville, HR Director von Metamo, unter 066 9716910 an.Um diesen Artikel KOSTENLOS weiterlesen zu können, registrieren Sie sich bitte und/oder melden Sie sich an.Die Registrierung ist absolut 100 % KOSTENLOS und hilft uns, Ihr Erlebnis auf unseren Seiten zu personalisieren.Sie können sich auch für unsere sorgfältig zusammengestellten Newsletter anmelden, um über Ihre neuesten lokalen Nachrichten auf dem Laufenden zu bleiben!Mit viel Traurigkeit und Bedauern wurde kürzlich die Nachricht von Martin (Murty) Barretts Tod in Boherlahan und Umgebung bekannt.Der Vorfall ereignete sich auf der Straße von Ballacolla nach Rathdowney.Der ehemalige Taoiseach Bertie Ahern sprach mit dem Institute of International and European AffairsPaddy, Jamie, Oliver, Nicola, Katie, Curragh, Treaux, Harry und Elsie Brennan mit Jade PenningtonVictoria Lee, Lynn Kirkham, Rosemary Joyce, Paul Finch, Gerardine Wisdom.Foto von Bridget DelaneyBILDER: Nenagh tritt in Kraft für das erste Darkness into Light seit zwei JahrenUnsere Studenten im zweiten Jahr Caroline Johnston, Meadhbh Mulrooney, Lucy Barton, John Cleere und Gearoid Campion nahmen an dem Programm teil.Neben Frau Tina Foagrty und Frau Emily BerginCBS U15-Jungs gewinnen zum zehnten Mal den Munster A Hurling-TitelDie Nenagh Choral Society tritt zum ersten Mal seit zwei Jahren wieder auf der Bühne aufAlternativen zum Gericht – Mediation durch Lynch SolicitorsEin perfekter Sommertag auf Limerick GreenwayThe Garden of Vegan alias Vegilicious für all Ihre vegetarischen und veganen Optionen beim Forest FestGrünschein beim Waldfest |Der große Hit und Soundtrack des Sommers im Emo-Dorf diesen JuliERKLÄRER: Was Sie bei der Finanzierung Ihres neuen Autos beachten sollten, von Affinity Credit UnionLightyear erscheint diese Woche bei Omniplex – Neuigkeiten, Rezensionen und TrailerTipperary TD begrüßt die Pandemie-Bonuszahlung für das örtliche KrankenhauspersonalIrish Water fordert die Menschen in Tipperary auf, ihren Wasserverbrauch zu reduzierenAbonnieren oder registrieren Sie sich noch heute, um mehr von DonegalLive.ie zu entdeckenKaufen Sie hier das E-Paper des Donegal Democrat, der Donegal People's Press, der Donegal Post und der Inish Times, um sofortigen Zugriff auf die wichtigsten Nachrichtentitel von Donegal zu erhalten.Halten Sie sich mit unserem täglichen Newsletter mit den wichtigsten Geschichten des Tages, der jeden Abend um 17:00 Uhr in Ihren Posteingang geliefert wird, über die neuesten Nachrichten aus Donegal auf dem Laufenden.Diese Veröffentlichung unterstützt die Arbeit des Press Council of Ireland und des Office of the Press Ombudsman, und unsere Mitarbeiter handeln gemäß dem Verhaltenskodex des Press Council.Sie können eine Kopie des Kodex anfordern oder den Rat unter www.presscouncil.ie, telefonisch unter 1800 208 080 oder per E-Mail an info@presscouncil.ie kontaktieren.